記者20日從市政府新聞辦舉行的新聞發(fā)布會(huì )上獲悉，天津國資國企改革以國企混改為突破口，與供給側結構性改革、完善國有資產(chǎn)監管、加強國企黨的領(lǐng)導和黨的建設相結合，給天津市國有經(jīng)濟帶來(lái)發(fā)展活力和內生動(dòng)力。2020年天津市市管企業(yè)利潤總額同比增長(cháng)4.6%，凈利潤同比增長(cháng)12.1%。
“‘混’和‘不混’確實(shí)不一樣，‘改’和‘不改’也不一樣?！背鱿l(fā)布會(huì )的市國資委黨委書(shū)記、主任彭三稱(chēng)。
截至2020年底，天津市已累計實(shí)現20家市管企業(yè)集團層面混改。在2020年內完成5家市管企業(yè)混改──讓渡天津信托77.58%股權引入上實(shí)集團，溢價(jià)率87.8%；讓渡住宅集團51%股權引入上海建工，吸引上市公司進(jìn)一步在津發(fā)起設立100億元規模的城市更新改造專(zhuān)項基金；渤海銀行在香港聯(lián)交所上市，募集資金總額約為143億元，渤海銀行股票相繼被納入MSCI（明晟指數）中國指數、香港恒生指數、港股通股票名單；讓渡資產(chǎn)整合后中環(huán)集團全部股權引入上市公司TCL科技并帶動(dòng)其北方總部落戶(hù)天津，并將在津追加90億元投資；讓渡醫藥集團67%股權，引入上實(shí)集團、盈投控股。
這個(gè)“不一樣”對天津藥研院來(lái)說(shuō)，確實(shí)是一目了然──
2018年8月混改簽約落地，出讓65%股權引入世界500強招商局集團，引入資金14億元，轉年的2019年底，天津藥研院資產(chǎn)總額達20.21億元，增長(cháng)約48%，所有者權益13.84億元，增長(cháng)約207%。2019年，藥研院科研投入同比增長(cháng)53%，而2020年上半年，其科研投入增長(cháng)了60%。
“10年內打造市值超千億企業(yè)?！边@是藥研院制定的中長(cháng)期戰略規劃，也正是錨定這樣的目標，疫情防控期間其科研投入力度不減，科研支出不降反增。
而對2020年8月份完成骨干員工持股試點(diǎn)的天紡進(jìn)出口公司來(lái)說(shuō)，其作為天津市第二家混合所有制企業(yè)骨干員工持股試點(diǎn)單位，引入96人持股523萬(wàn)股，引入資金1914萬(wàn)元，企業(yè)內生活力躍然體現在2020年9月至12月交出的成績(jì)單中──公司營(yíng)業(yè)收入31.21億元，同比增長(cháng)31%；實(shí)現利潤1649.75萬(wàn)元，同比增長(cháng)102%。
目前，市管競爭類(lèi)企業(yè)的混改從完成數量看，完成率達83%；從資產(chǎn)體量看，完成率達97%，具備混改條件的競爭類(lèi)市管企業(yè)已基本完成混改。
發(fā)布會(huì )提供的資料顯示，天津市國有企業(yè)干部能上能下、員工能進(jìn)能出、收入能增能減的“三項制度”改革全面推開(kāi)。截至目前，市管一級企業(yè)層面選聘職業(yè)經(jīng)理人66名，269戶(hù)二、三級企業(yè)選聘職業(yè)經(jīng)理人648名，改革力度走在全國前列。
“混改是手段，目的是轉機制增活力?！卑l(fā)布會(huì )上市國資委副主任劉智說(shuō)。
下一步，天津將在穩妥推進(jìn)功能類(lèi)子企業(yè)混改；支持和引導國有股東持股比例高于50%的國有控股上市公司，引入持股5%及以上的戰略投資者作為積極股東參與公司治理；支持符合條件的企業(yè)實(shí)施骨干員工與非國有股東同股同價(jià)持有股權等方面著(zhù)力，深化混合所有制改革。在“三項制度”改革方面，將在推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理、全面推進(jìn)用工市場(chǎng)化、完善市場(chǎng)化薪酬分配機制、靈活開(kāi)展多種方式的中長(cháng)期激勵上精準發(fā)力。今年，將全面完成市管企業(yè)和其他市屬、區屬企業(yè)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理改革，到2022年，天津市國有企業(yè)全面推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理，在具備條件的企業(yè)推行職業(yè)經(jīng)理人制度。